段萬春，男，白族，1956年10月1日出生于昆明市，籍貫云南洱源。他是中共黨員，研究生學歷，現(xiàn)任昆明理工大學管理與經(jīng)濟學院院長，博士生導師，主講管理學。段萬春長期從事組織行為、人力資源方向的研究，現(xiàn)任云南省組織行為與復雜行為決策創(chuàng)新團隊負責人、省人力資源廳專家委員，央企及省國資委多家企業(yè)外部董事。他曾任昆明理工大學管理與經(jīng)濟學院書記、教育部工商管理類學科專業(yè)教學指導委員會委員，中國管理科學與工程學會常務理事，中國有色集團行業(yè)協(xié)會專家委員等。1982年，在昆明理工大學采礦工程系獲學士，1995年在昆明理工大學管理與經(jīng)濟學院獲企業(yè)管理研究生班畢業(yè)。1987年起，一直在昆明理工大學從事教學科研工作，期間先后在美國東伊利諾伊州大學、東海大學、西蒙弗雷澤大學、香港城市大學訪學。段萬春著有《組織行為學》一書，該課程被選為云南省精品課程。
生平簡介
段萬春現(xiàn)為昆明理工大學管理與經(jīng)濟學院院長，并著有《組織行為學》，組織行為學這門課被選為云南省精品課程。其代表性研究方向為
1、云南省“十一五”人力資源戰(zhàn)略研究；領導科學，為政府、部隊、企業(yè)開設講室，發(fā)表相關論文及研究
2、企業(yè)文化在教學中、科研中長期對此有研究；如南網(wǎng)儲能集團、企業(yè)文化建設研究
3、云南省科技中介政策法規(guī)構導研究。
社會兼職
中國管理科學與工程學位委員會委員，全國企業(yè)管理學會《生產(chǎn)運作管理》分會學術委員會委員，國家基金委管理學科同行評議專家，云南省行為科學學會副會長，校學術委員會委員。
學術著作
92年至今，主參編以下著作及教材：《組織行為學》、《消費行為學》、《市場營銷與公共關系》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理基礎教材》、《城市形象設計研究》、《城市形象設計理論與實務》、《民族地區(qū)城市形象設計理論與方法》、《經(jīng)紀人理論與實務》等八部。
學術貢獻
1、先后在國際管理學術會議正式發(fā)表論文五篇。
2、在國內管理、經(jīng)濟類核心學術刊物發(fā)表近30篇論文。
3、長期在學校、企業(yè)、國家行政干部講授《組織行為學》、《領導科學與藝術》、《消費行為學》、《人力資源管理與開發(fā)》等課程與講座。
4、承擔和參與省、市（地區(qū)）、縣、企業(yè)、科研十多項，獲省級科研項目獎勵7項，地州市科技進步獎2項。
5、主編教材《組織行為學》獲云南省高校自編優(yōu)秀教材獎。
6、主編教材《消費行為學》獲云南省教委首屆人文科技進步三等獎。
實質性研究成果有
1、《昆明市形象設計》98昆明市政府二等獎、省政府三等獎；
2、《隱型組織－－企業(yè)改革路》2003年省政府人文社科三等獎；
3、《民族地區(qū)形象設計》2003年省政府人文社科三等獎；
4、《建立健全云南省科技中介機構研究》2003年省人民政府科技三等獎。
學術成果
段院長在國際、國內學術交流、發(fā)表論文30余篇；其主持建造的《組織行為學》已經(jīng)為云南省精品課程，他對《組織行為學》的研究在國內享有不錯的
聲譽。
參考資料 >