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來源：互聯網

嘉興銀行（BANK OF JIAXING）成立于1997年12月22日，原名嘉興城市合作銀行，是以嘉興市原3家城市信用合作社和6家農村信用合作社為基礎，由嘉興市政府發起成立的全市首家具有法人資格的地方性股份制商業銀行。1998年6月更名為嘉興市商業銀行，2009年12月更名為嘉興銀行。嘉興銀行股份有限公司注冊時間1998年9月9日，注冊地位于浙江省嘉興市昌盛南路1001號，法定代表人為林斌。

嘉興銀行注冊資本19.25億元，下轄分支機構96家（其中，浙江省內設有湖州分行、紹興分行、金華分行、溫州分行4家異地分行），擁有員工2200余人。截至2023年末，全行資產總額1646.84億元、存款余額1156.15億元、貸款余額931.99億元。

2023年，全球權威雜志英國《銀行家》發布“全球1000家大銀行榜單”，嘉興銀行位列730位；普華永道評價嘉興銀行為中國成功穿越周期實現逆勢發展的六家區域性銀行之一。2023年，嘉興銀行還榮獲“浙江省服務業行業領軍企業”、中國地方金融“十佳風控管理創新銀行”、中國金譽獎“年度發展潛力財富管理銀行”、金融科技大會“金融科技應用創新獎”、中國金融“品牌創新典范”、第六屆金融業年度品牌案例大賽“社會責任年度案例獎”、嘉興市金融機構支持科創金融改革考核A級行第一名、2023年度嘉興市優秀科創金融改革創新案例等。

發展歷程

嘉興銀行的發展，大致經歷了以下五個階段：

深耕本土階段。1997年12月，由嘉興市政府牽頭組建設立嘉興市城市合作銀行，1998年6月更名為嘉興市商業銀行。成立時注冊資本1.0008億元。股本結構包括市財政、法人股、自然人股三大塊。

縣域服務階段。2002年12月，首家縣域支行——海寧支行開業，隨后平湖市、桐鄉、嘉善縣、海鹽支行相繼開業， 2008年在嘉興市全轄實現了機構全覆蓋。在實現存貸款規模增長的同時，業務也實現了新跨越。

跨區發展階段。2011年以來，先后在湖州市、紹興市和金華市設立了三家異地分行，目前異地分支機構達到8家。在浦江縣和歙縣主發起兩家村鎮銀行。

重心下沉階段。2009年以來，圍繞市委市政府“1640300”工程，制定了新市鎮機構三年發展規劃，至今已新設立了9家新市鎮支行、6家小微企業專營支行。同時，開設了首家農村社區支行，踐行普惠金融服務。

銳意改革階段。為了應對嚴峻的國內外宏觀形勢和金融業日益激烈的競爭，自2015年起，嘉興銀行啟動了市場化改革。2015年新領導班子成立后，應對困難局面，深化市場化改革，全力推進用人機制、薪酬體系、考核激勵、風控管理、業務結構、問責機制、盈利模式等一系列改革，并制定了五年（2016--2020）發展規劃，加快推進轉型發展。

成立近20年以來，嘉興銀行始終堅持“服務地方經濟、服務中小企業、服務廣大市民”的發展方向，創新經營理念，創新流程模式，全國首創排污權抵押貸款。在嘉興市率先設立科技專營支行，推出“天使系列”科技融資產品。2012年推出了“無還本續貸”業務。先后參與組建中小企業擔保中心，發行了市民卡，獨家開辦了下崗失業人員小額擔保貸款、新居民創業貸款，中小企業專項信用貸款，代理發放社會養老金（退休金）、代收非稅收入等服務，銀政合作首創“貸款周轉金”，支持了全市“五水共治”、秸桿綜合利用、棚戶區改造、海綿城市創建等重要工程和項目。2016年與浙江金控、浙江股權交易中心等合作成立全市首只政府與社會資本合作產業基金，加大了對政府類項目、先進制造業和綠色能源產業等的信貸支持力度，市本級支行制造業貸款占比位列所有銀行業金融機構第一。積極探索小微業務“小額化、標準化、便利化”發展模式，推出流水貸、農戶貸等標準化產品。豐富零售產品，金融服務深入社區，成立首家農村社區支行。以黨建引領隊伍建設和企業文化建設，倡導踐行“忠孝·家”企業文化，打造勇立潮頭紅船鐵軍。

出色的表現贏得廣泛認可。2009年嘉興市銀行榮獲“市級文明行業”稱號，2010年榮獲“浙江省創建學習型組織先進單位”稱號，2011年榮獲“浙江省模范職工之家”、“全國模范職工之家”、嘉興“最佳窗口服務銀行”稱號，保易貸產品被評為“2011全國中小企業最受歡迎金融特色產品”，2012年被評為“全國小微企業金融服務典范銀行”、“全國企業文化建設優秀單位”、“浙江省創先爭優先進基層黨組織”，2013年被評為“浙江小微企業值得信賴銀行”、第九屆“浙江省消費者信得過單位”，2014年被評為“嘉興市最具社會責任感金融企業”，2016年嘉興銀行被評為“全國十佳支持小微企業銀行”、“全國十佳理財服務中小銀行”、“全國理財信息登記工作優秀城商行”，獲得“浙江省銀行卡2016年跨行交易質量獎”、“嘉興市服務實體經濟十佳銀行獎”，嘉興銀行黨委書記、董事長夏林生榮獲中國地方金融十佳年度人物。

2021年11月22日，嘉興銀行和嘉興日報報業傳媒集團舉行戰略合作簽約儀式。

企業事記

1997年12月22日，嘉興城市合作銀行成立。

1998年6月28日，更名為嘉興市商業銀行。

1999年7月16日，參與組建的嘉興市中小企業貸款擔保中心創立。

2000年12月25日，企業電話銀行正式啟用。

2001年7月2日，實現全行儲蓄業務、對公業務通存通兌。

2002年12月18日，第一家縣域支行——海寧支行開業。12月22日，發行首張南湖卡。

2003年7月，全轄25個儲蓄所完成二級支行改建工作。

2004年8月20日起，首批開通城市商業銀行“銀行匯票業務”。

2005年12月24日，參與建設的嘉興市人民政府實事工程——嘉興·市民卡正式發行。

2006年5月29日，小額支付系統上線運行，成為嘉興市第一家直連全國支付系統的金融機構。

2007年，全行資產總額和各項存款總額雙雙突破100億元大關。

2008年2月25日，客戶服務中心成功投入運營。

2009年12月22日，嘉興市商業銀行更名為“嘉興銀行”。

2010年，全行資產總額和各項存款總額雙雙突破200億元大關。

2011年6月28日，首家異地分行——湖州分行開業。

2012年，國內首家推出小微企業“無還本續貸”業務。“e嘉銀”手機銀行系統正式上線。

2013年7月2日，紹興分行正式開業。全行各項存款首次突破300億元。

2014年12月28日，金華分行正式開業。

2015年11月，全省首批科技專營支行——科技支行開業。

2016年12月16日，總行新辦公大樓落成啟用。

2017年，首次入圍英國《銀行家》雜志“全球銀行1000強”。

2018年，推出支持民營企業20條舉措。

2019年，優化提升“打造長三角服務高質量發展的卓越城市商業銀行”的戰略目標。

2020年，全行資產總額突破1000億元大關。

2021年3月20日，溫州分行正式開業。5月2日，新一代核心系統成功投產上線。6月10日，品牌煥新并全面開啟數字化戰略轉型。

英國《銀行家》雜志（The Banker）公布2023年全球銀行1000強榜單，嘉興銀行排名第730位。

公司業務

業務特色

圍繞打造“長三角服務高質量發展的卓越城市商業銀行”的戰略愿景，在“十四五”時期，嘉興銀行將堅持“四輪驅動”策略：

以科技金融為創新先導。推進科技與金融的深度融合，積極推進業務及管理模式創新，以發展成果反哺服務和產品迭代升級，培育數字化戰略轉型的新增長點。

以零售金融和普惠金融為戰略根基。做深做透，以場景和客戶體驗為切入，覆蓋本地客戶生產生活全場景、全生命周期，力爭成為本地個人和小微客戶的首選銀行。

以公司金融為戰略支點。提升全行業務能力，做強做廣公司金融，積極參與嘉興市經濟發展和社會治理建設。同時，創新區域產業金融、交易銀行服務，通過核心企業撬動其他業務發展。

以資管業務為戰略配套。做穩做專，深刻把握市場趨勢，平衡資產負債結構，進一步豐富產品譜系和證券，有效支持全行業務的多元化穩健發展。

公司文化

充滿活力受人尊重

行徽釋義

水鄉古鎮石橋跨渡

以水與橋作為最主觀的形象載體出現，代表了嘉興“水鄉古鎮，石橋跨渡，人家盡枕河”的獨特風貌，表達獨特的地域屬性；水主財，同時，水又代表流通和匯聚的概念，與銀行的基本特性統一，代表金融流通和財富的積累。

古幣財富金融象征

標志中心的正方形和負形部分的圓，構成了一枚中國古代方孔錢幣的形象，體現銀行的本質屬性。

通力合作共贏未來

標志的上下兩部分似兩手緊握的形狀，形容銀行與客戶的緊密、默契的合作，以及嘉興銀行“用心關愛客戶”的服務理念。

方圓有道超越創新

內方外圓的形式與中國傳統文化“天圓地方”的理念相統一，象征嘉興銀行“誠信、嚴謹、穩健、高效”的經營宗旨；體現嘉興銀行“爭創一流、追求卓越”的企業目標。

循環不息流通不止

太極圖案的抽象變形構成了標志的外圍結構，利用“太極學說”的理念來詮釋嘉興銀行所具備的獨特優勢，同時賦予銀行未來發展吉祥如意的含義和美好的祝愿。

企業愿景

未來的一段時期，是嘉興市全面實施融入長三角一體化發展首位戰略的重要機遇期，也是嘉興銀行攻堅克難、做大做強、推進高質量發展的關鍵階段。嘉興銀行將大力弘揚紅船精神，全面深入貫徹落實市委、市政府關于做強做大嘉興銀行的指示要求，緊緊抓住兩大百年未有之機遇，朝著“打造長三角服務高質量發展的卓越城市商業銀行”的戰略愿景不懈努力,努力打造成為一家“充滿活力、受人尊重”的銀行，助力嘉興蝶變躍升，爭當共同富裕示范區建設的“金融模范生”。

文化介紹

嘉興銀行積極倡導踐行“忠孝·家”企業文化，即“至忠至孝、興家興行”。

忠者，意即忠心、忠于、忠誠、忠貞等等；孝者，意即孝敬、孝順、孝廉、孝行等；家者，意即家人、家園、家風、家訓等；均蘊涵著仁愛、忠誠、感恩、責任的深刻含義。“忠孝·家”，就是要在全行推崇對“國家、社會、企業、家庭”的“忠孝”之道，要在全行營造“家”的和諧氛圍，大合作、大團結、大家庭，以“至忠至孝”實現“興家興行”的愿景目標。