姚裕群，男，碩士，中國人民大學勞動人事學院教授，碩士生導師，中國社會學會勞動社會學專業委員會常務理事。主要研究方向為就業理論與政策、人力資源開發與管理、大學生就業與創業、職業生涯規劃與管理、勞動經濟學、勞動社會學、人力資源測評、勞動人事政策等。
人物經歷
1978.3--1982.2 北京經濟學院 本科學習
1984.12--1988.7 中國人民大學 碩士學習
1982.3至今 中國人民大學 助教/講師/副教授/教授、博導、博士生導師、博士后合作導師、教育部國內高訪學者指導教師
2002. 至今 浙江理工大學 經濟管理學院教授、人力資源研究所所長
學術成果
公開發表論文100多篇，包括《中國社會科學》《人民日報》《經濟理論與經濟管理》《教學與研究》《經濟參考報》《中國教育報》《經濟與管理研究》《人口學刊》《中國人才》《中國就業》《中國人力資源開發》等刊物，以及個人著作7部，主編和參加各類著作多部。
代表論文
八十年代論文
從各方面發揮勞動者積極性 《人民日報》 1982年9－10月
關于我國勞動力資源的幾個問題 《經濟問題探索》 1983年12期
經濟科學體系初探 《經濟學周報》 1984年8月
談談職業指導 《教育與職業》 1985年3期
論經濟科學與自然科學的關系 《中國社會科學》 1985年10期
就業決策模式論 《技術經濟》 1985年4期
技術進步與勞動就業 《科學經濟社會》 1987年2期
論人力資源的供給與需求 《經濟科學》 1988年3期
關于職業社會學的幾個問題 《社會學與社會調查研究》1989年增刊
青年職業意向調查 《社會學與社會調查研究》1990年2期
九十年代論文
Employment in China－A Development Trend《INTERTRADE》 1991 MAY/JUN
北京市人才、勞務市場現狀及對策 《調查研究》 1993年1期
我國勞動人事制度改革 《百科知識》 1993年5期
市場經濟國家就業問題 《中國人才》 1995年3期
論政府的勞動力市場政策 《中國人力資源開發》 1995年6期
對于50萬元高薪聘才爭端的思考 《廣州人事管理與人才開發》1996年1期
勞動者權利地位：現狀、分析、對策 《中國勞動科學》 1996年1期
解決中國就業問題的宏觀對策 《中國就業》 1996年2期
中國人力資源問題分析 《經濟理論與經濟管理》 1996年2期 當代中國的社會收入分配 《教學與研究》 1996年3期
論人力投資-內容、觀念與價值定位 《公共行政與人力資源》 1997年1期
論就業服務體系 《勞動經濟》 1997年1期
論我國企業家的地位、特征與培育 《成人高教學刊》 1997年1期 我國的就業與再就業 《成人高教學刊》 1997年3期 職業科學與就業服務工作分析 《中國就業》 1997年4期 論企業富余人員、下崗與再就業工程 《經濟理論與經濟管理》 1997年6期
論再就業工程措施體系 《經濟參考報》 1997年10月7日
勞動力市場問題分析 《公共行政與人力資源》 1998年1期
論失業率統計問題 《經濟與管理研究》 1998年2期
當前我國勞動力供求格局和就業狀況 《經濟改革與發展》 1998年2期
我國企業職工下崗與特困問題 《中國社會工作》 1998年2期
論人力投資 《中國培訓》 1998年3期
關于國有企業富余職工下崗與再就業 《教學與研究》 1998年5期
從國際的角度看就業 《成人高教學刊》 1998年6期
就業的三個效益與就業的社會性 《中國人才》 1998年7期
北京市外來勞動力就業問題 《城市問題》 1999年1期
北京市下崗職工再就業對策 《北京經濟了望》 1999年3期
下崗與再就業問題四析 《勞動保障通訊》 1999年9期
失業、從業、不充分就業 《中國經濟導報》 1999年10月20日
認識時代特征，走向市場經濟 《勞動經濟》 2000年1期
2000年論文
知識、智力、創造---獻給跨紀元的人才《北京人才市場報》 2000年1月1日
對市場導向就業機制的幾點思考 《中國勞動保障報》 2000年1月20日
論解決中國就業問題中政府和企業的作用《公共行政與人力資源》 2000年2期
治理企業病，政府塑環境 《領導廣角》 2000年2期
職業生涯發展的四條路 《成人高教學刊》 2000年2期
論創新時代與人才社會 《北京人事》 2000年3期
職業流動分析 《中國人才》 2000年4期
創新體系的八大內容 《經濟參考報》 2000年4月19日
人才流動的體制環境與個人決策 《中國人才》 2000年10期
2001年論文
做好人力資源規劃 《北京人才市場報》 2001年3月17日
論職業挫折及其克服 《成人高教學刊》 2001年4期
論就業目標體系 《人口學刊》 2001年5期
解決我國勞動就業的八大對策 《人口與經濟》 2001年5期
面向新世紀的我國教育事業發展 《成人高教學刊》 2001年5期
農村勞動力進城問題分析 《農業經濟問題》 2001年11期
2002年論文
中國現代化中的就業目標設計 《中國青年政治學院學報》 2002年2期
我國城鎮失業率為7%，已進入風險區 《熱點研究》 2002年4月10日
再就業是一項系統工程 《人民日報》 2002年6月13日
現代人力資源開發與利用的六大特征 《21世紀人才報》 2002年9月29日
全面市場化中的職業生涯 《職業》 2002年11期
2003年論文
我國失業率已進入風險區 《中國青年政治學院學報 》2003年1期
現代產業社會的勞資關系 《學習時報》 2003年11期
促進就業 積極就業 《人民論壇》 2003年12期
大學生擴招與就業難的討論 《首都經濟》 2003年10期
2004年論文
大學生擴招與就業難的討論 人大復印報刊資料《高等教育》 2004年2期
大學生就業的六大制度 《中國大學生就業》 2004年4期
論我國的就業政策與大學生就業問題 《人口學刊》 2004年4期
戰略人力資源管理的主體 《北京人才市場報》 2004年10月23日
我國非正規就業的狀況、問題與對策 人大《問題與思路》 2004年10月26日
2005年論文
論我國的非正規部門就業 《人口學刊》 2005年3期
美國的就業服務及其與中國的比較 《中國就業》 2005年4期
我國人力資源開發的戰略與對策 《甘肅社會科學》 2005年6期
生態社會與和諧社會的思考 《廣東社會科學》 2005年6期
大學生就業指導問題調查與研究 《中國大學生就業》 2005年13期
2006年論文
新時期人才資源開發五論 《勞動經濟與勞工關系》 2006年1期
全面認識社會與發展中的人口 《東岳論叢》 2006年1期
生態社會與和諧社會的思考（轉載） 《高等學校文科學術文摘》 2005年6期
2007年論文
從綠色經濟到綠色勞動 《江海論壇》 2007年6期
職業生涯課程的內容與效果 《中國教育報》 2007年9月23日
論我國的“大學生就業難”問題（論文集）中國勞動保障出版社 2007年7月
論大學生就業出路選擇與創業環境問題 《成人高教學刊》 2007年4期
論宏觀人力資源開發與管理的四大戰略 《第一資源》 2007年1期
2008年論文
我國大學生就業難問題演變與近期發展趨勢《人口學刊》 2008年2期
管理學學說發展脈絡與人性化 《勞動經濟與勞工關系》 2008年3期
關于大學生就業難原因的討論綜述 《人口與經濟》 2008年6期
論我國的就業問題與擴大就業的戰略對策 《廣東社會科學》 2008年3期
關于我國大學生就業難問題的討論綜述 《人口與經濟》 2008年5期
讓創業成為擴大就業的“發動機” 《時事報告》 2008年3期
2009年論文
論經濟發展和高教發展中的我國大學生就業難問題《第一資源》 2009年3期
勇于創業，善于起步 《經濟日報》 2009年2月 15 日
關于促進大學生就業和創業的若干對策 《湖南社會科學》 2009年5期
促進我國大學生就業的對策體系研究 《東岳論叢》 2009年10期
個人著作
（一）個人專著
《人力資源概論》 中國勞動出版社 1992年
《職業問題面面觀》 中華工商聯合出版社 1995年
《市場經濟下的就業理論與就業促進》 中國勞動出版社 1996年
《現代人素質培養方案》 中國城市出版社 1999年
《職業生涯規劃與發展》 首都經濟貿易大學出版社 2003年
《走向市場的中國就業》 中國人民大學出版社 2005年
《中國的大學生就業與職業問題》 臺灣秀威出版公司 2008年
（二）主編和參加的主要著作
《經濟改革中的人口與就業》 社會科學文獻出版社 1987年
《職業指導的研究與試驗》 浙江教育出版社 1990年
《人口大國的希望―人力資源經濟概論》（主編）中國人口出版社 1991年
《選擇職業的藝術》 津遼吉黑四省人民出版社 1991年
《職業指導》 人民教育出版社 1995年
《美國勞動市場》 中國大百科全書出版社 1995年
《市場運行原理》（人大/加拿大麥吉爾叢書）中國人民大學出版社 1996年
《中國人民大學中國社會發展報告》 中國人民大學出版社1996年/1998年
《宏觀經濟學與勞動管理》 中國勞動出版社 1999年
《中國人力資源開發利用與管理研究》(主編)首都師范大學出版社 2001年
《升學與就業指導》（主編） 人民教育出版社 2002年
《人力資源開發與管理概論》(主編) 高教社 2003年
《勞動社會學》 (主編) 中國勞動社會保障出版社 2003年
《人力資源開發與管理》(主編) 中國人民大學出版社 2003年
《新中國人口五十年》 中國人口出版社 2004年
《人力資源管理》(主編) 中國人民大學出版社 2004年
《人力資源開發與管理概論（國家“十一五”規劃教材）》(主編)
高等教育出版社 2005年
《現代人力資源開發與管理》(主編) 中國人事出版社 2007年
《人力資源開發與管理概論》(主編) 湖南師范大學出版社 2007年
《就業市場與招聘》(主編) 湖南師范大學出版社 2007年
《團隊管理》(主編) 湖南師范大學出版社 2007年
《職業生涯與管理》(主編) 湖南師范大學出版社 2007年
《人力資源開發與管理案例》(主編) 湖南師范大學出版社 2007年
《大學生成功就業》 經濟日報出版社 2007年
《現代人力資源開發與管理》(主編) 中國人事出版社 2008年
《職業生涯規劃與管理》(主編) 首都經濟貿易大學出版社 2009年
《現代人力資源管理》 中國人民大學出版社 2009年
《招聘與配置》(主編) 東北財經大學出版社 2010年
《職業生涯與管理》(主編) 東北財經大學出版社 2010年
《發展與就業》(主編) 中國勞動社會保障出版社 2010年
科研項目
主持項目
國家自然科學基金“九五”規劃項目：失業率測量與失業風險控制研究
國家自然科學基金“十一五”規劃項目：中國勞動力市場均衡搜尋研究----ICDN模型與引導機制
教育部教育科學規劃“十一五”重點項目：我國職業學校職業指導模式研究
北京教育科學規劃“十一五”重點項目：北京職業學校職業指導體系實驗與研究
國家 教委人文社會科學基金“九五”規劃項目：我國的就業目標與失業率問題
北京哲學社會科學基金“十五”規劃項目：北京市大學生職業指導問題研究
中國人力資源開發研究會科研基金項目：人力資源從業人員的職業發展研究
北京市四維產業總公司委托管理咨詢項目：北京市四維產業總公司勞動人事改革制度設計
中核集團委托管理咨詢項目：福清核電站發展戰略與人力資源管理研究（第二主持人）
國家自然科學基金特別委托項目：“社會保障體系研究”之“下崗職工保障問題研究” （第二主持人）
北京市高等教育“精品課程”建設項目：職業生涯規劃與管理
參加項目
聯合國開發署UNDP項目：人口、就業與城市化
APEC、國家人事部項目：中國人力資源開發白皮書
國家211工程項目：企業管理教學與科研支持系統――勞動人事信息子系統
國家社會科學基金特別委托項目：新中國人口五十年（就業與勞動力資源部分）
國家自然科學基金項目：生涯設計與職業指導
國家教育科學基金重點項目：職業指導理論研究與實驗
國家人事部項目：中國人力資源開發戰略綱要
北京市項目：北京市人才發展戰略
中國人民大學重點項目：中國社會發展報告、中國經濟發展報告
國家科技部項目：中國科技人力資源研究報告
中央財經工作領導小組項目：經濟增長方式的轉變
北京市市委調研項目：北京市勞務市場問題
中國社會科學院項目：經濟改革中的就業問題
所獲榮譽
1990. 著作《職業技術教育學》獲“全國首屆教育科學優秀成果二等獎”；
1991. 論文《關于職業社會學的幾個問題》獲中國人民大學“優秀科研成果論文二等獎”；
1992. 著作《全員勞動合同制理論與實踐》獲北京市勞動學會“優秀成果特等獎”；
1993. 學術工作（任北京社會學學會理事）獲“北京市第二屆社會科學優秀學會工作者”獎；
1995. 著作《人生知識大詞典》獲第六屆“中國圖書獎”、“全國優秀青年讀物獎”；
1995. 著作《人力資源概論》獲中國人力資源開發研究會“優秀成果三等獎”；
1996. 著作《加快轉變經濟增長方式》獲《經濟日報》“全國十佳經濟讀物”；
1996. 教學獲“中國人民大學成人高等教育優秀教學獎”；
1997. 論文《市場經濟與職業生涯》獲人事部《中國人才》雜志“優秀論文獎”；
1997. 論文《論市場經濟條件下的退役軍人就業問題》獲國務院軍安辦/民政部“首屆理論研討會優秀論文獎”；
2000． 研究報告《中國人力資源開發報告--1998》獲北京市“第六屆哲學社會科學優秀成果二等獎”；
2000． 研究報告《中國人力資源開發報告--1998》獲中國人民大學“優秀成果二等獎”。
2004． 教材《人力資源管理》獲“北京市精品教材獎”；
2005． 論文《生態社會與和諧社會――兼論現代社會的綠色勞動》獲“中國第二屆生態文化論壇‘紅樹林’理論貢獻獎”；
2005． 教材《人力資源開發與管理》獲“北京市精品教材獎”；
2007． 教材《勞動社會學》獲“北京市精品教材獎”；
2007. 教材《勞動社會學》獲中國勞動學會“優秀成果獎”；
2008. 論文《中國大學生就業促進政策體系》獲“首屆中國經濟增長與就業國際論壇十佳論文獎”。
參考資料 >
姚裕群.姚裕群.2024-04-03
中國人民大學勞動人事學院導師教師師資介紹簡介-姚裕群.考研網.2024-04-03