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官文化的批判與克服——社會(huì)主義文化革命
內(nèi)容介紹
為什么有著一流基本素質(zhì)的中國(guó)人不能創(chuàng)造和享用一流現(xiàn)代文明。一個(gè)民族中有根據(jù)歷史的辯證法批判舊的文化改變與現(xiàn)代文明發(fā)展不適應(yīng)的社會(huì)關(guān)系和制度才能提高并發(fā)揮其民眾的素質(zhì)才是有前途的。本書(shū)提寫(xiě)作，力求從邏輯與歷史統(tǒng)一原則，論說(shuō)官文化的形成、演化和衰落，探討其基本理論與具體內(nèi)容之間的有機(jī)存在，明確它在歷史和現(xiàn)實(shí)中的作用，以及如何批判和克服官文化，強(qiáng)化社會(huì)主義民主法制等問(wèn)題。
作品目錄
導(dǎo)論：以社會(huì)主義引導(dǎo)中國(guó)文化和社會(huì)變革 第一章 集權(quán)官僚制的意識(shí)形態(tài) 第二章 官文化的基本理論：儒家道統(tǒng) 第三章 官文化的特征與具體內(nèi)容 第四章 官文化統(tǒng)治的結(jié)果與對(duì)立面——小農(nóng)意識(shí) 第五章 官文化對(duì)人與社會(huì)發(fā)展的制約 第六章 官文化的現(xiàn)代變種——官僚資本主義 第七章 官文化的批判與克服——社會(huì)主義文化革命 第八章 民主與權(quán)威
參考資料 >