沈波，1992年，大學畢業加入公務員隊伍。1999年，放棄公務員身份投身中華恐龍園開發建設，恐龍園2000年建成開放，榮獲了“全國旅游系統勞動模范”、“2011影響中國年度新經濟人物”等榮譽。
人物履歷
中文名：沈波
國 籍：中 國 籍 貫：江 蘇
學 位：碩 士 職 稱：高級經濟師
出生年月：1971年12月
職 務：恐龍園文化旅游集團股份有限公司董事長
榮譽和資質
全國旅游系統勞動模范
入選“2011影響中國年度人物（新經濟人物）”
入選“2010、2011年度中國財智領袖人物百人榜”
江蘇省青聯常委
江蘇省第12次黨代會代表
江蘇省宣傳文化系統“五個一批”人才
江蘇省“旅游杰出貢獻”獎獲得者
江蘇省旅游工作先進個人
江蘇省旅游職業教育集團常務理事
常州市“創新爭星、做強做大”活動“服務業明星企業家”
常州市人大代表、人民陪審員
常州市勞動模范
常州市“五一”勞動獎章獲得者
常州市立功者
常州市優秀共產黨員
常州市“優秀經理人”
常州市“荷花木蘭”文化獎獲得者
常州市旅游策劃委員會委員
人物簡介
沈波現任恐龍園文化旅游集團股份有限公司董事長，本著“開拓創新促發展，求真務實干事業”的奮斗目標，成功打造了中華恐龍園，實現了常州文化創意產業“無中生有”的創造。
沈波成功把握中國地質博物館異地重建的機遇，積極促成中華恐龍館落戶常州，并將創意理念引入旅游，將科普和旅游相結合，使中華恐龍園成為以恐龍為主題，融博物、科普、娛樂、休閑及表演于一體的綜合性主題公園。帶領團隊相繼完成恐龍園二期魯布拉區、三期庫克蘇克峽谷區、魯布拉巔峰水世界等改擴建工程。2011年全球主題景點專題報告顯示，恐龍園在全亞洲數千家主題公園中人氣位列第11位。
通過發展模式創新，沈波總結出“形象—內容—媒體—體驗—衍生”的創意旅游產業鏈，啟動“恐龍復活”計劃，搭建內容產業和技術支撐平臺，以恐龍園為表現主體，加快創意在旅游產業的“衍生”應用，實現了游客“體驗”的創新，開創了創意旅游發展新模式。
通過實踐創新，在中華恐龍園為帶動下，常州文化旅游實現跨越式發展，旅游總收入和接待游客總人數在江蘇省上升到第四位，更是讓恐龍文化融入常州的城市血脈，促進常州城市和經濟發展的轉型升級；由沈波總結提煉的“主題教育、主題游樂、主題演藝、主題商業、主題環藝包裝及服務設施、管理設施和媒體設施”的“5+3開發運營模式”，成為了中國主題公園運營模式的經典；由沈波帶領編制的《動漫服務標準》被國家標準化委員會列為全國試點；沈波帶領團隊聯合業內專家編制的《主題公園服務規范》國家標準，成為我國主題公園業界的國家標準并于2011年正式頒布實施，促進了中國主題公園業的規范良性發展。
參考資料 >
2011主題公園人氣指數:常州中華恐龍園排第四.中國經濟網.2018-02-27
看常州動漫怎樣主打恐龍牌.新浪新聞.2018-02-27
龍旅控股事業創始人沈波：文旅發展元年開啟 未來創新研發將是關鍵.贏商網.2018-08-28