軍隊離休退休干部休養所是民政部門領導下的事業單位，承擔軍隊離休退休干部服務管理的具體工作。
歷史沿革
1979年，總參謀部、總政治部規定，凡集中安置十五戶以上離休干部的點，可設立管理機構，稱“中國人民解放軍xx軍區離職干部休養所”，執行團級權限。1984年，國務院、中央軍委轉批民政部、總政治部關于做好移交地方的軍隊離休退休干部安置管理工作的報告中的規定，要建立健全民政部門管理軍隊離休退休干部的機構。縣（市區）級直接為軍隊離休退休干部服務的工作人員，在民政部門的編制之外，列事業編制。在此之后，中原地區采取了相對集中安置，建立干休所，實行統一管理的辦法。2015年民政部下發“關于印發《軍隊離休退休干部服務管理機構工作指引》的通知”。
體制
軍隊離休退休干部休養所由所長負責，黨組織保證監督，軍隊離休退休干部參與民主管理。干休所所長的職責主要是：實施所內行政業務的領導，領導做好軍隊離休退休干部服務管理工作。所長要按民主集中制的原則，對重大問題實行民主決策。軍隊離休退休干部管理委員會，是所內軍隊離休退休干部自我教育、自我服務、自我管理的組織。管理委員會成員由民主選舉產生。其主要職能是：協助所長和黨組織搞好干休所建設，發揮參謀、協調、監督作用；反映老干部的合理意見，維護老干部的合法權益。
主要任務
軍隊離休退休干部休養所主要任務是，按照黨和政府關于安置軍隊離休退休干部的方針、政策和規定，落實軍隊離休退休干部的政治待遇、生活待遇，發揮他們的作用，使他們安度晚年。組織軍隊離休退休干部看文件、聽報告，開展各種文體活動；落實他們的各項待遇，并盡可能地幫助他們解決生活中遇到的困難。
機構設置
軍隊離休退休干部休養所的機構設置要精簡，工人的比例必須高于干部，選配工人要實行合同制，有條件的地方，對所長可實行公開招聘。
參考資料 >
軍隊離休退休干部休養所暫行規定 (1990年7月18日 中華人民共和國民政部令第3號).北京市朝陽區人民政府.2024-05-21
關于印發《軍隊離休退休干部服務管理機構工作指引》的通知.中華人民共和國退役軍人事務部 .2024-05-21