雷火娱乐入口,lol外围平台,fun88乐天堂

來源：互聯網

左敏，1966年生，湖北孝感人，畢業于廈門大學1985級會計系本科、1997級工商管理碩士，經濟學博士，捷瑞集團董事長、福耀玻璃前總裁，“湖北省擔當者助學服務中心”發起人/理事長、廈門大學“中國企業社會責任研究中心”理事長、楚商聯合會汽車后市場分會會長、湖北省汽車流通協會會長等職。

1988年，左敏在學生會舉辦“青年的使命”主題研討會時認識曹德旺；本科畢業后即投身福耀玻璃參與公司創業，努力工作至財務總監；1993年，福耀上市，左敏進入董事會成了當時最年輕的上市公司CFO。九十年代，他重回廈門大學攻讀MBA時出任校研究生會會長。1997年，左敏選擇廈大就讀工商管理碩士。2006年，左敏從福耀玻璃功成身退，在原福耀湖北公司基礎上創辦捷瑞 ——中國第一家專注于汽車玻璃連鎖服務品牌。

2008年，他又獲得了復旦大學會計專業的博士學歷。之后，左敏購買了公司的原始股，且股價一路飆升，大學畢業不到三年就成了百萬富翁。2014年后，他又回歸福耀玻璃，被任命為福耀玻璃的財務總監；次年曹暉辭職后他又并被提拔為總經理。2017年1月，他從福耀玻璃工業集團股份有限公司辭去總經理一職，該辭呈于3月16日正式生效。2019年11月12日，左敏的公司捷瑞與金蝶達成戰略合作，雙方簽訂了超過5000萬元的服務訂單。

截至2022年1月，左敏建設的捷瑞集團已經是國內最具規模、水平最高、出口量最大的、專注于汽車安全玻璃和工業技術玻璃領域的大型跨國集團。

人物經歷

1985年，左敏畢業于廈門大學1985級會計系本科；1988年，左敏在學生會舉辦“青年的使命”主題研討會。在為這次活動四處尋找贊助的過程中，他機緣巧合地遇到了福耀玻璃的曹德旺。本科畢業后即進入人生歷練第一站福耀玻璃參與公司創業。進入福耀早期，左敏曾在車間搬玻璃，他從工人做起，樂此不疲地搬運玻璃，在搬玻璃過程中，他發現玻璃的成品率只有60%左右，而國外同行業的成品率卻很高。他與工人和班組長自覺組織起來，積極運用專業知識統計分析如何提高成品率、控制成本，深得員工和老板賞識，一路官至財務總監。1993年，福耀上市，左敏進入董事會成了當時最年輕的上市公司CFO。

20世紀90年代，他重回廈門大學攻讀MBA時出任校研究生會會長。1997年，左敏選擇廈大就讀工商管理碩士。2006年，左敏從福耀玻璃功成身退，在原福耀湖北公司基礎上創辦捷瑞 ——中國第一家專注于汽車玻璃連鎖服務品牌，將責任和使命的踐行帶入到汽車玻璃后市場，他成立的這家公司為福耀玻璃的經銷商，與福耀玻璃是關聯方關系，但無控股關系。他成立該公司的初衷是當時在全國各地看到很多假冒偽劣的汽車玻璃、不合規范的安裝服務造成的事故。2008年，他又獲得了復旦大學會計專業的博士學歷。之后，左敏購買了公司的原始股，且股價一路飆升，大學畢業不到三年就成了百萬富翁。

2010年秋，左敏回到廈門大學，經過與時任校長朱崇實教授的協商后，由捷瑞與廈門大學共建的“中國企業社會責任與企業文化研究中心”在廈大王亞南經濟研究院正式成立。2014年后，他又回歸福耀玻璃，被任命為財務總監；次年曹暉辭職后他又并被提拔為總經理。2016年，左敏出現在中國中央電視臺《遇見大咖》節目中，當時曹德旺為福耀職工的集體婚禮證婚，并稱該做法源于左敏。這一年，左敏作為總經理從上市公司領取薪酬270萬元。同時，他還持有福耀玻璃1613.7萬股，市值超過3.5億元。

2017年1月，他將原本百分百持股的湖北捷瑞汽車玻璃有限公司的股權進行了變更，部分股權轉讓給了左平安和左早安；同年他從福耀玻璃工業集團股份有限公司辭去總經理一職，該辭呈于3月16日正式生效；還第一次參加了雁棲湖企業家論壇，由此左敏開始斷斷續續地參加四合院的線上學習和線下學習。辭職后的左敏前往曹德旺旗下的“河仁基金會”擔任秘書長一職。2016年8月，左敏建設的“捷瑞”品牌榮獲武漢市著名商標； 2016年10月，“捷瑞”品牌又榮獲湖北省著名商標。

2019年，左敏到北京參加致良知四合院的董事長班，在這里，他與十幾位董事長一起研讀中華文化。同年11月12日，捷瑞與金蝶達成戰略合作。雙方簽訂了超過5000萬元的服務訂單，金蝶將在三年的時間里為捷瑞建設“基于汽車后市場的產業互聯網平臺”。

商業思想

左敏認為讀書、就業，并不是為了成為一個所謂名利雙收的人，人生路途很長，要將目光放得更遠些，要將個人命運與國家民族發展緊密聯系起來，“就像一滴水融入大海”一樣。

談起創辦捷瑞的初心，2009年10月，左敏在總結多年自營連鎖服務秘笈的基礎上，有感于當時國內汽車玻璃售后修配行業的散亂，惡性競爭頻發，企業與企業間、企業與客戶間也缺乏基本的信任，深知這直接影響著廣大司乘人員的生命安全，以及行業未來的可持續發展，便將捷瑞的核心價值觀確定為“呵護”（呵護玻璃，呵護安全，呵護你我的世界），并將經營理念調整為“由競爭到合作，由自己開店賺錢到幫助他人賺錢，由賺保險公司的錢到替保險公司省錢、省事、省心，由為捷瑞人創造有尊嚴的生活到為全行業鏈所有人創造有尊嚴的生活”；在這個理念指導下，開展“品牌、連鎖、加盟”事業，并以捷瑞為平臺，實施了一系列不同尋常的創舉：對同行，他改變傳統上以灌輸、收購、整合為手段的競爭策略，摒棄過去對手間你死我活的紅海市場，轉而倡導合作共贏，為同行輸送利益，同時與保險公司、制造商、經銷商、供應商建立聯系，在相互成就中打造一個良性運作的產業鏈；對車主，他倡導信任和真心，處處為車主的利益著想，真正為他們提供可靠的服務和保障，為他們遮風擋雨、保駕護航，以此回歸“企業3.0”方案的本質，即以客戶為中心。

左敏認為商業的本質不是狹隘的賺錢機器，利潤也不是一個企業追求的終極目標。企業的本意其實是去完成一項社會分工，承擔一份社會責任，然后利潤成為其自然結果。一方面，賺錢當然是必要的，這是企業生生不息的物質基礎；但另一方面，汲汲于名利只會限制自己的智慧。所謂企業責任的真諦，實際上就是借用商業的邏輯、體系和效率做一項類似“公益”的事業，去利益客戶，利益行業，利益社會，乃至利益國家。

個人生活

左敏的母親是一位舊社會出生的大家閨秀，幼年飽讀詩書，為人不卑不亢，淡定自信。受到母親“厚德載物”的家教，左敏從小潛移默化，對于國學天然有一份好感。他刻苦學習，《大學》《周易風水》等中華經典，他都爛熟于心。他非常自律，每天早上5點起床，誦讀《大學》、《易經》，一年上班365天，從來不睡懶覺。以前在企業里讀《大學》的時候，他要求員工讀100遍，自己讀了200遍。

20世紀80年代，左敏在廈門大學校園里結識了相親相愛幾十年的妻子。

社會關系

社會活動

慈善活動

其他活動

所獲榮譽

左敏1997年建設的捷瑞集團是中國第一家專注于汽車玻璃連鎖服務品牌，截至2022年1月，該集團已經是國內最具規模、水平最高、出口量最大的、專注于汽車安全玻璃和工業技術玻璃領域的大型跨國集團。

2004年，左敏在行業內率先實施最先進的“5S”店面管理方法，為汽車玻璃服務行業樹立了典范； 2004年2月，又創辦行業內首家及唯一汽車玻璃服務類內刊，得到行業內外的一致贊美； 2005年，他推行ISO9001國際標準認證，引進國際精細化企業管理模式，將服務質量和管理能力提升到新的高度。2006年，他的公司確立了汽車玻璃服務的專業品牌——“捷瑞”，并全面導入CIS系統。2013年2月，他申請的擔當者助學服務中心公益組織在省民政廳注冊成功； 2016年8月，他名下的“捷瑞”品牌榮獲武漢市著名商標； 2016年10月，他的公司“捷瑞”品牌榮獲湖北省著名商標。

參考資料 >

天南地北廈大人 | 左敏:傳承廈大血脈的“擔當者”.微信公眾平臺.2024-06-17

重歸福耀玻璃3年后左敏再度辭職.中證網.2024-06-17

曹德旺家族接班：女婿任總經理動員大兒子接董事長.新浪財經.2024-06-17

福耀玻璃總經理離職啟示：公司最大的“敵人”是神一樣的創始人.界面新聞.2024-06-17

左敏.企查查.2024-06-17

30年苦苦求索，那一刻他終于明白：“哪有修車，只有做人”. 北京知行合一陽明教育研究院.2024-06-17

福耀玻璃總經理左敏辭職曹德旺代任.中國輕工業網.2024-06-17

金蝶和捷瑞達成戰略合作打造汽車后市場產業互聯網平臺.大眾網.2023-11-10

左敏：傳承廈大血脈的“擔當者”.廈門大學.2024-06-19

捷瑞董事長家書.捷瑞車器時代投資集團有限公司官網.2024-06-19

廈門大學企業社會責任與企業文化研究中心成立.廈門大學經濟學科博士生項目.2024-06-17