盧致新，1964年5月1日出生于廣東省，后移居香港特別行政區。他曾任成都海納人力職業培訓中心董事長兼首席訓練導師，Glogal Management Associates委員，ARC（國際訓練公司）中國市場總經理，ASIA WORKS（國際訓練公司）中國部總經理。盧致新主講《突破性領導力》《境界》《大師》《活法》等課程。現任師道書院教育集團專家導師，主講《境界1.0：大商之道》《境界2.0：鉆石之光》等課程。
教育背景
海外留學研究生或國內碩士及以上
北京大學管理心理學博士，并同時擁有企業管理碩士（MBA）學位。
博士論文《培訓方法和個體因素對培訓效果的影響》（北京大學網上圖書館可查詢）
授課經歷
從事企業發展和個人成長教育工作二十多年，他以高水準的專業水平，透過其充沛的活力和動人的風格，體恤他人，追求卓越。他以生動活潑的方式帶領學員全情投入課程，使學員自我覺醒，在各自的領域得以突破。作為推行教練文化的先鋒，他將東西方文化有機地結合起來，輔以扎實的心理學基礎，為中國企業領導人開發了一套融合了心理學、管理學、領導科學、行為科學和教練技術的課程 ——“突破性領導力”系列課程。這套課程以獨特的體驗方式進行。體驗式教學是運用了“多重感官學習法”、“內省反映”和“應用于下一步行動”等前瞻的訓練方法。這套課程是一個終生難忘的奇妙旅程。上過課程的學員大多數是企業的總裁、CEO、人力資源經理和管理學者，他們在親身體驗的旅程中深入地探索自我的內心世界，提升領導者的洞察力和領導力，并且通過行動獲取突破性的成果。
后來他轉入中國傳統文化的學習研究，主要方向是禪文化的體驗和修行，并且師從多位有深厚修行功夫的師父學習禪法。他將學習禪法的心得融入體驗式課程，由此創造了《境界Ⅰ》、《境界Ⅱ》，讓同學能夠以生活化的方式來品味禪活潑潑的味道，影響了一大批企業家走上了一條以企業為道場去修煉身心圓滿，自覺覺他的人生道路。
工作經歷
他曾任成都海納人力職業培訓中心董事長兼首席訓練導師；Glogal 管理學 Associates 委員；ARC（國際訓練公司）中國市場總經理；ASIA WORKS(國際訓練公司 ) 中國部總經理。主講《突破性領導力》《境界》《大師》《活法》等課程。現任：師道書院教育集團專家導師，主講《境界1.0：大商之道》、《境界2.0：鉆石之光》等課程。
榮譽
媒體對盧致新博士的報道：《中國青年報》（2000年7月12日）、《讀者》（2000年21期）報道：《用新的眼睛看世界》，新華社記者李韶青對其專訪；《涉世之初》（2000年第1期）報道：《盧致新：競爭是一種共贏》《信息時報》（2000年11月24日）報道：《 “體驗式教育”培訓方法簡介》《信息時報》（2000年12月1日）報道：《突破性領導力論壇將舉辦》北京電視臺《熒屏連著你和我》特邀嘉賓北京人民廣播電臺新聞臺“人生熱線”特邀嘉賓北京經濟臺《幸福夜話》特邀嘉賓 《信息時報》（2001年4月10日）報道：《專家思維與初學者思維》《北京午報》（2001年4月14日）報道：《財富與潛能》《時代青年》（2001年6月號）、《大學生》（2001年6月號）：《怎樣讓錢來追你》《南方人才》（2001年第2期）：《盧致新：放下自我 活在快樂》中華英才網“培訓頻道”：名師推薦——盧致新博士 〈女性頻道〉現場嘉賓訪談《用新的眼睛看世界》（書，2002年出版）舒唱：《用新的眼睛看世界》；《N種愛情N種痛》（書，2002年出版）舒唱：《與盧致新談愛情中的負責任》《精品購物指南》（2003年2月24日）舒唱：《信念決定快樂》；《南方都市報》（2004年8月13）報道：《幫學員找盲點三天就足夠了為順德老板“洗腦”的北大心理學博士盧致新談如何“突破領導力”》《珠江商報》 ? （2005年4月11日）報道：《發現自己 才能挖掘新的可能與亞洲企業教練先鋒盧致新對話“突破領導力”訓練》，2007年04月20日人民日報的人民網股份有限公司《創新教育形式，共創和諧社會——談社會主義榮辱觀教育與體驗式培訓相結合》。
參考資料 >