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熊才衛(wèi)
來源:互聯(lián)網(wǎng)

熊才衛(wèi),男,教師,江西省豐城中學(xué)校長。

人物簡歷

教育經(jīng)歷

工作經(jīng)歷

1983年以優(yōu)秀畢業(yè)生資格分配到豐城三中工作。

畢業(yè)后工作不到三年,就被任用為年級組長、學(xué)校團委書記,繼而任用為豐城三中校長。

2002年8月調(diào)到江西省拖船中學(xué)任校長。

2005年8月份調(diào)任豐城二中任校長。

人物經(jīng)歷

1983年,熊才衛(wèi)同志師專數(shù)學(xué)系畢業(yè)后,以優(yōu)秀畢業(yè)生資格分配到豐城三中工作。熱血小伙,初出茅廬,就懷有一顆為黨的教育事業(yè)奮斗終生的志向。學(xué)校讓他擔(dān)任高中數(shù)學(xué)課,為了把每一節(jié)課上好,他潛心鉆研教材,認真?zhèn)湔n,虛心向同事請教。當(dāng)時他任教的是職業(yè)高中班數(shù)學(xué)課,由于學(xué)生的知識基礎(chǔ)參差不齊,教與學(xué)非常難達到理想的效果,學(xué)生學(xué)得吃力,教師教得也很累,為了讓學(xué)生打牢基礎(chǔ),他經(jīng)常犧牲休息時間,免費為學(xué)生“加小灶”,補習(xí)初中基礎(chǔ)知識。

在他對學(xué)生熱情的帶動下和對工作極端負責(zé)的感召下,同學(xué)們摒棄了對學(xué)習(xí)的畏難情緒,學(xué)習(xí)熱情進一步高漲,學(xué)習(xí)成績穩(wěn)步上升。他對學(xué)生要求嚴格,素以“嚴師”著稱。而課外時,他又非常隨和,時常深入學(xué)生之中,與學(xué)生暢談人生,追夢理想,和同學(xué)們一起參加文體活動。當(dāng)他得知班上一位叫王偉的學(xué)生因父親重病而將面臨輟學(xué)時,他主動承擔(dān)了該生的學(xué)雜費,并時常叫王偉同學(xué)到他家吃飯,給他加餐。正由于熊老師的這種悠悠之情感動了王偉同學(xué),使他發(fā)奮讀書,并一舉考取了大學(xué)。用王偉同學(xué)自己的話說:“沒有我熊老師的關(guān)懷、幫助和鼓勵,無論如何我也圓不了大學(xué)夢。”他對學(xué)生就是這樣,從不責(zé)備,更不用說打罵,他更多的是用自己的一言一行和人格魅力去感染學(xué)生、去影響學(xué)生,用自己的真誠去融化學(xué)生。

他就是這樣用自己的實際行動履行著自己的職責(zé),追求更崇高、更完美的人生。現(xiàn)在人們都有一個習(xí)慣,找才衛(wèi)同志最好找的地方就是學(xué)生中,就是他教的班級。即使是當(dāng)了校長之后,他仍然愛教學(xué),仍然要教兩個班的數(shù)學(xué)課,仍然潛心鉆研教材,以自己的學(xué)習(xí)鉆研精神,帶動全體教師不斷學(xué)習(xí)、不斷充電、不斷提高。他個人2005年攻下了江西師范大學(xué)教育管理研究生的堡壘。他深知教學(xué)是辛苦的,所以他選擇了勤奮,他與自己扎實的教學(xué)贏得了自身的成長,贏得了學(xué)生的尊敬、同事的好評、社會的贊譽。多年來他被評為全市優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任。在他的影響下,大批教師不斷成長起來,其中熊金輝老師被評為全國優(yōu)秀教師,龔小樂老師被評為豐城市“十佳優(yōu)秀教師”。

獲得榮譽

人物評價

他是一位優(yōu)秀的教師,更是一位出色的校長。正因他工作出色,成績突出,接連得到提拔重用。畢業(yè)后工作不到三年,就被任用為年級組長、學(xué)校團委書記,繼而任用為豐城三中校長。說起豐城三中,豐城人都知道:校舍陳舊,環(huán)境特差,師資薄弱,生源匱乏。有人戲說:“三中三中,一座水中(地勢低、下雨天就淹);職中職中,有地人空(學(xué)生少、學(xué)校管理亂)。”可以說,熊才衛(wèi)同志時任豐城三中校長,可謂是“受命于危難之秋”。面對如此狀況,他并沒有氣餒,而是積極爭取市政府和社會各界的重視與支持,從改變學(xué)校環(huán)境入手,以加強教師隊伍建設(shè)為起點,以改革創(chuàng)新為總抓手。一是爭取市政府重視,投入150多萬元,把三中從水中托起來,校園整體填高1.5米,修建了一個400米標準運動場,對校園進行綠化美化亮化,徹底改變了校園環(huán)境。熊校長上任不到兩年時間,學(xué)校就發(fā)生了質(zhì)的變化:校園環(huán)境堪稱市內(nèi)一流,管理水平不斷提高,辦學(xué)規(guī)模日漸擴大,教師素質(zhì)明顯增強,師生凝聚力空前高漲。該校2001年一舉被評為宜春市學(xué)校建設(shè)和管理“優(yōu)秀學(xué)校”,繼而被評為江西省重點職業(yè)高中。

正因為他在學(xué)校管理上取得了驕人的成績,市政府進一步對他委以重任,2002年8月調(diào)他到江西省拖船中學(xué)任校長。擔(dān)任重點高中的校長后,他并沒有驕傲自滿,而是針對拖中的特點,想方設(shè)法尋找更新更高的發(fā)展。當(dāng)時的拖船中學(xué)雖說是一所省級農(nóng)村重點中學(xué),但辦學(xué)設(shè)施極為簡陋,僅有的兩三棟教學(xué)樓和學(xué)生宿舍非常破舊,學(xué)校操場坑坑洼洼,下雨天就成了養(yǎng)魚塘,學(xué)生不到1600人,與“重點中學(xué)”的桂冠名不符、其不實。為改變這種現(xiàn)狀,發(fā)展壯大學(xué)校規(guī)模,使學(xué)校在這種激烈競爭之中立于不敗之地,他首先從提升辦學(xué)實力入手,一手抓硬件建設(shè),一手抓軟件提升。根據(jù)上級有關(guān)文件精神,大膽引進民資600多萬元,建設(shè)了三棟可容納2000多人、功能齊全的學(xué)生公寓,又爭取市政府重視,投入300多萬元,建設(shè)了一棟5000多平方米的教學(xué)綜合大樓和400米高規(guī)格運動場及可供應(yīng)三千師生用水的自來水塔等。與此同時,還添置了物理化學(xué)實驗室8個,多媒體教室16個,微機室、語音室各2個等,2005年又裝備了校園網(wǎng)等,硬件上頗有“小大學(xué)城”之貌。在軟件提升方面,一是加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。自己身先士卒,并要求班子成員要廉潔奉公,吃苦耐勞,各負其責(zé),作好教師的表率。二是加強教師隊伍建設(shè),強化教師服務(wù)意識、敬業(yè)精神,激發(fā)教師工作熱情、鉆研精神,給教師提供成才機會,為教師搭建事業(yè)平臺。三是完善了一套切合學(xué)校實際的管理制度。特別是在教學(xué)質(zhì)量評估上建立了“變一個指標為多個指標”的綜合考評辦法,真正實行按勞取酬、優(yōu)勞優(yōu)酬,充分調(diào)動了教師工作積極性,形成了一種良好的競爭氛圍。2005年拖船中學(xué)二本以上錄取人數(shù)比上年凈增25個百分點,朱圣良同學(xué)以高考616分考出了全市第三名的好成績。

2005年8月份,市政府再讓他挑重擔(dān),又從拖中調(diào)任江西省豐城市第二中學(xué)任校長。他上任后,一是進一步加強了班子建設(shè)。要求每個班子成員既是教育專家又是管理能手,把班子建設(shè)成為堅強的領(lǐng)導(dǎo)集體,提高了整體素質(zhì)和親和力,使班子成員識大體、顧大局,大事講原則、小事講謙讓,充分發(fā)揮每位成員的聰明才智,實現(xiàn)了工作效益、人際關(guān)系、整體效能最大化。一個教風(fēng)好、校風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃的良好氛圍已經(jīng)在二中形成。二是進一步加大了教師隊伍建設(shè)力度。一方面尊重教師的勞動。從而形成了人心思進、共促發(fā)展的良好氛圍,為每個教師智慧和才能的發(fā)揮創(chuàng)造了條件。另一方面創(chuàng)設(shè)民主積極向上的和諧氛圍,支持教師進修,給教師“充電”的空間,發(fā)展的機會。再就是加大對青年教師的培養(yǎng)力度。生活上關(guān)心他們,理解他們,憂為他們而憂,樂為他們而樂,思想上使他們樹立“俯首甘為孺子牛”的情懷。業(yè)務(wù)上繼續(xù)采取有經(jīng)驗的教師與青年教師“小弟弟對小妹妹”的方式,以老帶新,以幫帶教,責(zé)任到人,任務(wù)到人,培養(yǎng)了青年教師的責(zé)任心,提高了青年教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),使青年教師迅速成長起來,為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)了新生力量。三是加大了校園綠化美化的建設(shè)力度。大力建設(shè)高尚、健康、文明的環(huán)境,把二中建設(shè)成為房屋寬敞、亮麗、現(xiàn)代、大氣、生態(tài)怡人、環(huán)境優(yōu)美的理想場所。現(xiàn)在的二中,學(xué)校行政的服務(wù)意識和全體教職工的敬業(yè)意識大為加強,校園管理秩序井然,尤其是規(guī)劃就序的校園建設(shè)藍圖,大大激發(fā)了教師的教學(xué)熱情和學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情。今年高考形勢非常喜人,饒慧蕓被北京大學(xué)錄取,實現(xiàn)了錄取清華北大零的突破,一本上線人數(shù)比去年增加76個百分點,二本上線人數(shù)比去年增加36.8 個百分點。二中已經(jīng)如日出之朝陽,將燦爛輝煌于贛中大地??。

參考資料 >

“共尋江西品質(zhì)教育的新標桿——首屆江西教育行業(yè)品質(zhì)公眾點評”大型主題宣傳活動--大江網(wǎng).大江網(wǎng).2021-03-21

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