喬聚玲，女，教授，碩士研究生導師，共產黨員。擔任山東省市場學會常務理事、濟南管理科學研究會理事。她在人力資源管理、技術創新與管理創新、市場營銷管理等領域有著深入的研究。喬聚玲教授的主要研究成果包括主持多項省部級科研項目，發表多篇學術論文并獲得多個獎項。她還負責講授人力資源管理和市場營銷學等本科及研究生課程。
教育與職業經歷
喬聚玲教授是山東省市場學會常務理事，同時也是濟南管理科學研究會的理事。她的教學領域涵蓋人力資源管理和市場營銷學等本科及研究生課程。她主持了包括山東省科技攻關項目在內的7項省部級科研項目，并參與了5項省部級科研項目的合作研究。此外，她還在國內外重要學術期刊上發表了50余篇論文，并編寫了三部教材。喬聚玲教授的研究成果得到了廣泛的認可，其中包括《人大復印資料》全文轉載以及ISSHP、《中國紡織文摘》等機構的收錄。她還獲得了山東省科技進步獎等多項省市級科研成果獎勵。
研究項目
喬聚玲教授主持的科研項目涵蓋了新農村建設、農村人力資源整合、地下水超采區的環境效應等多個領域。具體項目包括：
- 基于人力資源整合的新農村建設研究，山東省社會科學規劃重點研究項目
- 農村人力資源整合及勞動力轉移研究——農村人力資源整合與經濟結構調整研究，山東省科技廳發展計劃項目
- 地下水超采區的環境效應與水資源適應性管理，山東省科技廳科技攻關項目
- 農村女性人力資源整合與新農村建設研究，山東省社會科學規劃研究項目
- 山東省農業可持續發展及農業產業化研究——農產品綠色營銷研究，山東省科技廳發展計劃項目
- 新農村建設中人力資源現狀的統計分析與對策研究，山東省統計科研重點研究課題
- 海藻抗逆植物生長劑市場分析預測與營銷策略研究，企業項目
學術貢獻
她主持的項目包括農村女性人力資源整合與新農村建設研究、地下水超采區的環境效應與水資源適應性管理等。同時，她也在國內外重要學術期刊上發表了多篇論文，如《中國軟科學》《廣西社會科學》《農村經濟》《科技管理研究》等。其中，《人水和諧的體系框架構建研究》一文發表在中國軟科學雜志上，而《我國農村女性人力資源開發的體系框架構建研究》則發表在廣西社會科學雜志上。此外，她還有多篇文章被ISSHP、《中國紡織文摘》等機構收錄，并且獲得了山東省科技進步獎等省市級科研成果獎勵。
參考資料 >
喬聚玲.百度學術搜索.2024-09-27
節水型農業體系框架構建研究.百度學術搜索.2024-09-27
農村人力資源流動的系統動力學分析.百度學術搜索.2024-09-27