賈長松，北京長松科技Inc.董事長，人力資源管理專家、全國MINI-MBA教育特約講師和全國CHRP（人力資源管理師）認證培訓班授課講師。中國營銷學院籌劃人及終生推動者，中國企業系統組織建設第一導師，中國民營績效考核公認頂級專家，C8管理機制建設首席導師。
截至2013年，擁有全資子公司32家，代理商80家以上，在管理系統培訓領域中排名第一名。截至2024年3月，出版的作品有《激活高效人才》《經營的哲學 一位企業家的進化筆記》《業績重構》《激活績效管理30招》等。
人物經歷
賈長松2000年畢業于河南科技大學，畢業后歷任4家公司CHO（人力資源總監）。
2002年，開始創業，先后投資的食品公司，策劃公司，廣告公司等。
2003年，賈長松創立北京六君橋企業管理研究院，并擴張三家子機構，之后分別創建了北京國商智業管理咨詢有限公司，北京康普林管理顧問有限公司（5家子公司），同時投資實業項目。
2005年，與王曉芳等人創辦北京康普森管理顧問有限責任公司，并擴張5家子公司，同時成為職業管理咨詢顧問。
2008年底，籌備北京長松文化傳播有限責任公司，經過四年的發展，每年增長500%以上，到2013年，擁有全資子公司32家，代理商80家以上，在管理系統培訓領域中排名第一名，公司有近2000名員工，十大類產品系列，主要以管理系統咨詢服務與管理系統培訓服務為核心業務，共服務近2萬家企業客戶。
2012年7月9日，正式成立北京長紅匯通管理咨詢有限公司，主要從事行業研究，從企業所屬行業數據化研究，經營模式咨詢，團隊提升為主要業務。2013年，成立長建咨詢，主要幫助企業培養關鍵人才，打造各類別團隊。
2015年，創辦營家教育，開發《營家》APP，《長松系統》APP。
2013年，正式成立深藍科技公司，以網絡咨詢平臺為核心開展業務。
2017年，公司進行股份制改造，并注冊北京長松科技股份有限責任公司，并擔任董事長，經過十年的優化發展與不斷修正，賈長松逐步專研于民營企業的組織管理系統，擁有著作與音像產品20余部，《長松組織系統》工具包??1.0-4.0，著作權、商標、專利、知識產權共200多項。
人物作品
《用系統賺錢》《打造金牌團隊》《激活高效人才》《企業操盤手》《薪酬論》《經營的哲學 一位企業家的進化筆記》《業績重構》《激活績效管理30招》等。
社會影響
賈長松為中國著名的管理系統專家，十三所高校EMBA特約教授（部分為在職班），在中國管理培訓界與咨詢界中具有較大影響。
參考資料 >
成長論壇——賈長松講座.河南科技大學 學生工作部.2024-03-19
賈長松.河南科技大學 校友會.2024-03-19
校友賈長松捐資百萬助學.河南科技大學報.2024-03-19
賈長松出版的作品.浙江圖書館.2024-03-19
賈長松:管理好丈夫和孩子.新浪網.2013-03-11