救濟(jì)金是指對生活上發(fā)生困難的人給以物質(zhì)補(bǔ)助的費(fèi)用。
釋義
在我國，有失業(yè)工人救濟(jì)費(fèi)、疾病或因'工負(fù)傷救濟(jì)費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)等。為了解決我國的失業(yè)問題和減輕失業(yè)職工的生活困難，勞動(dòng)部門規(guī)定失業(yè)的工人和職員的工齡在一年半以上，尚未參加以工代賑、生產(chǎn)自救工作而無其他收入者，準(zhǔn)予領(lǐng)取一定的失業(yè)救濟(jì)費(fèi)。工人、職員因病或非因工負(fù)傷停止工作連續(xù)醫(yī)療期間在六個(gè)月以上時(shí)，按月付給疾病或非因工負(fù)傷救濟(jì)費(fèi)，至能工作或確定為殘廢或死亡時(shí)止。工人、職員因病或非因工負(fù)傷死亡時(shí)，按其供養(yǎng)直系親屬的人數(shù)，付給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)。我國實(shí)行勞動(dòng)合同制以后，勞動(dòng)合同制工人因工或因病死亡的救濟(jì)費(fèi)與所在企業(yè)原固定工人同等對待。
領(lǐng)取手續(xù)
救濟(jì)金的領(lǐng)取，應(yīng)辦理以下手續(xù)：
（1）取得原單位發(fā)給的失業(yè)證明。包括企業(yè)的性質(zhì)、失業(yè)的原因、符合國家規(guī)定的材料。勞動(dòng)合同制工人還要持《勞動(dòng)手冊》、戶口簿、身份證等材料。
（2）進(jìn)行失業(yè)登記。即持上述材料到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行失業(yè)登記，填寫失業(yè)職工登記表，領(lǐng)取失業(yè)職工手冊。
（3）領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金。即持失業(yè)職工手冊按有關(guān)規(guī)定定期到勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金。失業(yè)救濟(jì)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是相當(dāng)于當(dāng)?shù)孛裾块T規(guī)定的社會(huì)救濟(jì)金額的120%至150%。具體金額由省、自治區(qū)、直轄市人民政府決定。順便說一下，失業(yè)職工醫(yī)療費(fèi)和失業(yè)職工喪葬費(fèi)及其供養(yǎng)的直系親屬的撫恤金、救濟(jì)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：前者由省、自治區(qū)、直轄市人民政府決定。一般是每人每月按一定數(shù)額發(fā)給或按醫(yī)療費(fèi)的一定比例補(bǔ)助；后者是參照當(dāng)?shù)芈毠ど鐣?huì)保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定辦理。
救濟(jì)金停止發(fā)放的情況
應(yīng)當(dāng)指出的是，在下列情況下，停止發(fā)放失業(yè)救濟(jì)金及其他費(fèi)用：
（1）領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金的期限屆滿；
（2）參軍或者出國定居的；
（3）重新就業(yè)的；
（4）在無正當(dāng)理由，兩次不接受勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)介紹就業(yè)的；
（5）在領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金內(nèi)被勞動(dòng)教養(yǎng)或者被判刑的。
參考資料 >