來源：互聯網
所謂非正式團體是組織中存在的未經官方正式規定而自然形成的以滿足個人需求和欲望的團體。非正式團體也稱無形組織、非正式群體等，它是正式組織的副產品。非正式團體具有友誼型、同好型、工作型、自衛型、互利型等類型。
形成特征
興趣愛好相同。相同的興趣愛好、共同的語言或相同的生活習慣，很容易吸引人們相互接近、增多交往。利益一致。對某種利益的追求上的一致，相互支持，緊密團結，共同的理想、信仰、思想觀點和品質。
規模與影響
莫雷諾（1953）編制的“社會測量法”（sociometry），對于開展班級內人際關系的研究提供了一種量具。我國章志光等人的研究（1982）發現，一個40人左右的班級里約熱內盧有8個～12個非正式團體，其規模為2人～6人。每個非正式團體都有核心人物，其表現的好壞直接關系到該團體的性質（積極的、消極的、破壞性的）以及團體成員的成長。非正式團體不易被覺察，其影響力較大，故應了解班級或團體內非正式團體的情況，做好核心人物的工作，使它們的目標和班集體的目標相一致。
參考資料 >
2020年自學考試《公共關系》復習重點:非正式團體.四川自考網.2024-11-07
組織中非正式群體的概述及管理管理概述組織正.道客巴巴.2024-11-07
一分鐘 · 了解教育多一點 | 非正式團體.搜狐網.2024-11-07